近日，水发兴业能源集团组织开展“如何提升执行力”征文比赛，突出抓好执行文化建设，大力倡导“说了就办、定了就干、干就干好”的理念，营造“言必信、行必果、干必成”的浓厚氛围，推动公司执行力文化建设和质效提升行动深入实施。

自比赛启动以来，水发兴业能源集团全体职工积极参与，踊跃投稿，共收到四十余篇作品。比赛经过严谨的初审、复审和公示环节，从参赛作品中精心选拔出得分前十的佳作。这些作品不仅内容丰富、见解独到，而且紧密结合个人工作实际，生动展现职工对执行力的理解和实践经验。

本次征文比赛的成功举办，不仅为职工提供了一个展示才华、交流思想的平台，也进一步推动企业执行力文化的建设，有效营造“执行力文化学思用”的浓厚氛围。

未来，水发兴业能源将继续加强执行力文化建设，鼓励职工不断学习进步，加快打造执行力强、能干事、干成事的人才铁军，为企业高质量发展贡献更大力量。