8月16日，水发兴业能源集团组织开展二期“鸿雁”后备人才“职业生涯规划”专题培训。此培训旨在深化员工对职业规划价值的认知，传授科学规划策略，助其剖析自身特点，精准定位职业生涯，实现个人价值与企业蓝图的和谐共生。第二期“鸿雁”后备人才学习班学员参加培训。

培训课程聚焦职业规划全貌，突出以理论基石洞察职业方向，以管理手段实现个人成长和目标规划等实战技巧。讲师通过案例、研讨、启思与演练等多元化教学方式，精准传授职业规划精髓，针对能源领域独特性，前瞻分享行业脉动与未来图景。“鸿雁”班学员深刻体会，在职业生涯规划的探索中积极响应并参与互动，面对瞬息万变的市场行情，精准剖析职场人士所需的关键能力，激励学员绘制个性化的职业规划蓝图。培训结束后开展优秀课后作业分享汇报。集团党务工作部（组织部）总经理牛祥冬指出，“鸿雁”班学员是来自不同岗位的专业人才，“三人行必有我师”，每次的分享和讨论都是很好的学习过程，通过观摩不同专业领域同事展现出的专业知识和思考方式，激发自身对未知领域的探索心，总结学习经验，突破自我，展示自我，把自己锻就成拥有综合素养的人才。

接下来，水发兴业能源集团将持续优化职业规划体系，精耕人才沃土，为才俊广开成长之路，深度发掘并精心雕琢员工潜能，构筑高效可持续的人才生态，强力驱动集团战略迈向新高度。